装修出个密室?敢再酷炫一点吗

    玄关是门外之气入屋的必经之路，也是进入者静气敛神、快速适应空间位置转换之地。外来访客的第一感官来自于客厅的整体设计，再者便是仅次于大门的玄关。玄关犹如家庭的缩影，有必要打造成独立的小空间，让它成为一道美丽别致的风景线。下面，小编为大家分享一些经典的玄关案例!

    很强大的玄关柜，坐着换鞋的地方、放鞋的地方、放包的地方、挂衣服的地方，统统齐全了。

    原木色的柜子显露出原始自然的木材纹路纹理，看上去像没有任何修饰雕琢，体现原木的原始风貌，有着返璞归真回归自然的意味。

    真的是美不胜收，好色彩，好丰富，好迷人。

    这个玄关设计的很实用、很干净。[NextPage]

    美貌的玄关，小小玄关挂衣处，换鞋凳，大鞋柜，一应俱全。一进门，一股温馨气息就扑鼻而来。

    实用漂亮的小玄关，回家后挂衣服，放包还有帽子的地方。

    入户玄关处的一角，旁边的橱柜就是鞋柜以及电器柜了.平时不用的时候收纳起来非常整洁。

    富含森林感的玄关，有原生态的气息。[NextPage]

    玄关柜上面的壁灯也叫沉没中的泰坦尼克号台灯，可以做壁灯可以也可以直接当台灯用。

    玄关是进门首先看到的地方，只有通过巧妙的细节装饰与收纳功能的完善，才能营造出高效的玄关空间。

    这其实是一个电视背景墙隔断哦，背后就可以挂放电视，设计与整体房屋风格相融洽，又起到装饰作用。

    再看看，这门厅柜，收纳功能也不错哦。

    如果你想转正，实习就是一场为期3个月的终极面试。你应该关注三件事：抓住每一个机会，通过小事赢得信任，时刻思考如何创新。

    作为一家公司的CEO，现在是我一年当中最喜欢的一段时间。在未来几周，我们将迎来新一批实习生，他们将占美国劳动总人口的10%左右。每年夏季，每个人都会问我同样的问题（尽管具体形式可能有所不同）：我如何将暑期实习变成一份全职工作？尽管我们经常直接聘用曾经来公司实习的大学毕业生，但现实情况是，大多数实习生不会被我们正式录用——至少不会马上得到全职工作。一方面，他们还有一到两年的校园生活。另一方面，并非所有人都希望毕业后在这里工作——他们有其他的梦想，这完全可以理解。但他们都很聪明，至少会提出这个问题。

    而这正是关键所在：最优秀的实习生会问许多问题。他们的问题可能涉及公司、行业或具体的技能。这些都是必要的问题，可以帮助他们更好地选择正确的职业发展道路。最优秀的实习生都非常聪明，好奇心重，能够很快掌握我们教授的技能，可以为公司创造真正的价值。简而言之，他们就是我们想要聘用的初级员工。

    所以，当他们来问我，如何将实习岗位变成全职工作时，不论他们年龄多大，我都会告诉他们，实习就是为期3个月的面试。这条建议适合任何一家公司的每一名实习生。对于公司来说，实习是公司评估大学人才的机会，而对于实习生们来说，实习则是他们评估潜在雇主与职业发展方向的机会。它也是一个巨大的机遇，因为在竞争激烈的就业市场中脱颖而出的应届毕业生，都完成过超过一次实习。毕业生或许可以凭借学位找到一份入门级工作，但最优秀的候选人必须具备实际经验。

    我会建议每一名实习生关注三件事：抓住每一个机会，通过小事赢得信任，时刻思考如何创新。与同事建立关系同样非常重要。还要兴趣盎然地了解已经在公司工作的人——这自然意味着要问更多问题（并倾听答案）。但即便他们会提出各种各样的问题，我还是会告诉他们，大多数时候，他们要靠自己去寻找答案。不要觉得问题太微不足道或太傻而羞于启齿，但也别指望不经思考便能得到所有答案。

    在我所在的公司，我们会努力确保所有实习生均能获得积极的经历，为公司做出有意义的贡献，学会技能，积累经验，帮助他们发展自己的职业。有时候，由于许多原因，实习可能并不成功，但实习经验依旧有其价值。就像生活中的许多事情一样，最终要靠你自己去找出答案，并将这段经历中的价值最大化。