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时间:2010-04-28 人气:1522 来源:顺德家具网 作者:
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上一条:如何选择营销智囊机构进行合作?
随着商业环境的日趋复杂,企业面临的竞争压力与不确定性因素越来越多。消费者的需求更为多样同时也更为挑剔;竞争对手也变得越来越强大,留给我们的迂回空间也越来越小。这些变化在很大程度上对企业的营销职能提出了更高的要求。为了跳出自身固有的营销思维局限,突破盘亘在企业面前的重重阻碍,寻求与外部智囊机构的合作已经成为国内外企业的通行做法。
目前国内咨询和策划等智力服务行业中,尤以涉及营销服务的机构为最多。无论从数量还是从服务类型上,都远远超过诸如人力资源、组织流程等等管理类咨询。众多的营销咨询和策划机构虽然都是为企业的营销提供服务,但是在服务的方式与侧重点上是有极大区别的,本文将对目前国内市场的营销智囊机构做一些简要的分析,目的是帮助企业寻找到最适合自己的合作对象,毕竟营销关系到企业的兴衰成败,对合作对象的选择不可马虎。
营销智囊机构的分类
虽然冠以“营销咨询”、“营销策划”的机构很多,但是这些机构的服务内容却并不完全一样,笔者按照各类机构的服务侧重点大体上可以划分为四种类型:
· 广告创意型
“广告创意型”策划机构脱胎于广告公司,营销服务一般侧重于产品的卖点提炼、创意表现与传播。这一类型的策划机构善于发掘产品的差异化,并且擅长通过各种表现手法将差异化传递给消费者。由于脱胎于广告业,这类机构或多或少与一些媒体有关联,因此在确定广告传播计划和媒体选择上显的更为专业。
广告创意型策划机构的优势体现在创意与传播方面,他们一般不会过多的介入竞争战略、产品开发、渠道推广等营销策略的规划,因此,营销思路相对比较窄。如果你的企业已经有了明确的、能获得优势的战略,并且在策略层面也都能将战略很好的贯彻,所需要的只是将自身的优势以某个产品为载体传达给消费者,那么“广告创意型”机构是比较合适的选择。
·(续致信网上一页内容) 品牌规划型
这一类型的策划机构集中于品牌的研究。一般服务的内容包括品牌的定位、核心价值、视觉识别系统、品牌推广计划等。“品牌规划型”机构以客户企业的品牌定位为主线,将企业间的竞争升华与浓缩为品牌与认知的竞争。相对于“广告创意型”的策划机构,“品牌规划型”机构对于企业基本的营销策略有更多的参与。
“品牌规划型”策划机构的优势在于:较为先进的理念,开阔的营销视野,能够为陷入产品竞争陷阱的企业提供突破性的思路。品牌规划型机构也有其不足,那就是将全部精力都集中于消费者的认知,对于营销的理解过于“唯心主义”,而对企业创造价值的实体部分如:产品、渠道等则关注不够。因此,对于产品、渠道、销售力量等都具有一定优势的消费品企业,比较适合与“品牌规划型”策划机构展开合作,以创造和进一步放大自身的差异化优势,跳出单纯依靠产品和价格竞争的泥潭。
· 营销效率型
“营销效率型”咨询机构侧重于通过规范、严谨的理念对支撑企业正常运作的整个营销系统进行科学的规划,其着眼点在于如何提高企业营销各个环节的运营效率来提升企业的整体竞争力。这类机构的服务项目一般涉及企业经营的方方面面,营销咨询只是其业务中的一小部分。
“营销效率型”机构的咨询风格基本可以概括为“严谨有余,创新不足”,罕有“创意”作品能出自这类机构,这与这类机构所采用的咨询方式、方法有关。“营销效率型”咨询机构一般都已形成自己较为完备的方法模型,同时惯常采用与标杆企业对比的方式进行分析与研究,因此留给咨询顾问个人可供发挥的“创意空间”不多。
对于主要依靠降低成本来获得竞争优势的行业,或者规模庞大、所处产业链相对复杂的企业,比较适合与这类咨询机构展开合作。
· 综合实战型
“综合实战型”营销策划机构所提供的服务相对比较全面,基本涵盖了企业营销的每一个环节。这类机构一般由在市场浸淫多年的职业经理人创办,比较重视现实的市场环境与营销策略的可操作性和实效性,融彼营销策划就是这类机构的代表之一。
综合实战型策划机构一般从一开始即深度介入企业营销的各个环节,因此对企业营销问题的把握更为全面,策略与思路都是着眼于解决企业当前面临的现实问题。与“营销效率型”机构相比,“综合实战型”机构在企业的战略定位、发掘差异化优势方面具有更多的创造性和攻击性;与“品牌规划型”和“广告策划型”机构相比而言,则更侧重于对产品规划、渠道推广和执行层面的关注,相对而言显得更为“务实”。
综合实战型策划机构能够适应大多数国内企业现状,特别对于综合实力较为薄弱、营销问题千头万绪,或者急需依靠创造性战略思维进行市场突破的企业,比较适合与这类机构进行合作。
看清智力服务的特点
· 缺乏规模效应
咨询、策划类产品属于一对一定制服务,单位成本(主要是人力资源成本)基本是固定的,不会像普通商品那样随着销量的上升边际成本不断下降,因此总体上看,咨询和策划机构是无法通过规模效应来降低成本的(培训类服务具有较强的规模效应,边际成本具有很大的下降空间,因此众多的咨询机构都将培训作为主要的收入来源)。但是目前有不少咨询机构为了快速成长,相应采取了一些策略来规避咨询行业的这种先天劣势。
规模较大的咨询机构基本都采用标准化的方式来尽量提升服务效率。他们通过多年的积累,建立了庞大的咨询案例库,以及各行各业的相关数据资料和最佳实践。有了这些案例作为参照,一个刚刚毕业的大学生只需掌握基本的问题分析方法就可以为客户提供咨询服务。这种做法虽然提高了效率,但是带来的问题也是显而易见的。
对于人力资源、组织架构、流程再造等管理类的咨询,关注的是企业运营效率的提升,着眼于如何采用最好的方法来提高企业的效率和降低成本,这一类型的决策一般都可以参考其他类似企业的做法,因为效率的提升一般都存在最优的做法和“最佳实践”,企业只需在几个有限的方案中进行筛选即可。
但是对于营销和战略咨询,案例库和“最佳实践”不仅不能起到积极作用,反而会直接导致咨询项目的失败。原因很简单:企业的营销和战略需要的是不同于对手的做法,需要的是差异化,模仿和参照标杆企业的做法只会把企业引入歧途。
对于企业战略和营销策略这种“开放型”的决策,需要将客户企业自身的能力、专长与外部环境结合在一起进行综合考虑,可供选择的方案可以说是千变万化,其复杂程度远非“效率型”决策可比,不可能通过与对手进行比较而发现“最优策略”,因此咨询机构本身的规模和历史积累对于营销这类需要创造性思考的项目所起的作用不大。
· 项目负责人决定项目的成败
营销咨询和策划不是一个靠“人多”取胜的工作。无论参与的人有多少,最后做决策的人却只能有一个。策划也不能像日本式管理一样讲究“民主”,一个获得所有人通过的方案一定是个平庸的方案,好的方案不是靠“商量”出来的。一套完整的方案必定有一个主线,从上至下一气呵成,这种完整的结构只能出自一个人的大脑思维,就如同一幅画作只能由一个画家绘出一样。
对于一个特定的营销策划项目,项目经理是投入时间和精力最多的人,这个人的能力与经验对项目的成败起着决定性的最用,相反,机构本身所起的作用却是相当有限的。
因此,企业在评估智囊机构时,应该重视的是具体项目负责人的个人能力和经验,不要被智囊机构炫丽的光环所迷惑。
目前国内咨询和策划等智力服务行业中,尤以涉及营销服务的机构为最多。无论从数量还是从服务类型上,都远远超过诸如人力资源、组织流程等等管理类咨询。众多的营销咨询和策划机构虽然都是为企业的营销提供服务,但是在服务的方式与侧重点上是有极大区别的,本文将对目前国内市场的营销智囊机构做一些简要的分析,目的是帮助企业寻找到最适合自己的合作对象,毕竟营销关系到企业的兴衰成败,对合作对象的选择不可马虎。
营销智囊机构的分类
虽然冠以“营销咨询”、“营销策划”的机构很多,但是这些机构的服务内容却并不完全一样,笔者按照各类机构的服务侧重点大体上可以划分为四种类型:
· 广告创意型
“广告创意型”策划机构脱胎于广告公司,营销服务一般侧重于产品的卖点提炼、创意表现与传播。这一类型的策划机构善于发掘产品的差异化,并且擅长通过各种表现手法将差异化传递给消费者。由于脱胎于广告业,这类机构或多或少与一些媒体有关联,因此在确定广告传播计划和媒体选择上显的更为专业。
广告创意型策划机构的优势体现在创意与传播方面,他们一般不会过多的介入竞争战略、产品开发、渠道推广等营销策略的规划,因此,营销思路相对比较窄。如果你的企业已经有了明确的、能获得优势的战略,并且在策略层面也都能将战略很好的贯彻,所需要的只是将自身的优势以某个产品为载体传达给消费者,那么“广告创意型”机构是比较合适的选择。
·(续致信网上一页内容) 品牌规划型
这一类型的策划机构集中于品牌的研究。一般服务的内容包括品牌的定位、核心价值、视觉识别系统、品牌推广计划等。“品牌规划型”机构以客户企业的品牌定位为主线,将企业间的竞争升华与浓缩为品牌与认知的竞争。相对于“广告创意型”的策划机构,“品牌规划型”机构对于企业基本的营销策略有更多的参与。
“品牌规划型”策划机构的优势在于:较为先进的理念,开阔的营销视野,能够为陷入产品竞争陷阱的企业提供突破性的思路。品牌规划型机构也有其不足,那就是将全部精力都集中于消费者的认知,对于营销的理解过于“唯心主义”,而对企业创造价值的实体部分如:产品、渠道等则关注不够。因此,对于产品、渠道、销售力量等都具有一定优势的消费品企业,比较适合与“品牌规划型”策划机构展开合作,以创造和进一步放大自身的差异化优势,跳出单纯依靠产品和价格竞争的泥潭。
· 营销效率型
“营销效率型”咨询机构侧重于通过规范、严谨的理念对支撑企业正常运作的整个营销系统进行科学的规划,其着眼点在于如何提高企业营销各个环节的运营效率来提升企业的整体竞争力。这类机构的服务项目一般涉及企业经营的方方面面,营销咨询只是其业务中的一小部分。
“营销效率型”机构的咨询风格基本可以概括为“严谨有余,创新不足”,罕有“创意”作品能出自这类机构,这与这类机构所采用的咨询方式、方法有关。“营销效率型”咨询机构一般都已形成自己较为完备的方法模型,同时惯常采用与标杆企业对比的方式进行分析与研究,因此留给咨询顾问个人可供发挥的“创意空间”不多。
对于主要依靠降低成本来获得竞争优势的行业,或者规模庞大、所处产业链相对复杂的企业,比较适合与这类咨询机构展开合作。
· 综合实战型
“综合实战型”营销策划机构所提供的服务相对比较全面,基本涵盖了企业营销的每一个环节。这类机构一般由在市场浸淫多年的职业经理人创办,比较重视现实的市场环境与营销策略的可操作性和实效性,融彼营销策划就是这类机构的代表之一。
综合实战型策划机构一般从一开始即深度介入企业营销的各个环节,因此对企业营销问题的把握更为全面,策略与思路都是着眼于解决企业当前面临的现实问题。与“营销效率型”机构相比,“综合实战型”机构在企业的战略定位、发掘差异化优势方面具有更多的创造性和攻击性;与“品牌规划型”和“广告策划型”机构相比而言,则更侧重于对产品规划、渠道推广和执行层面的关注,相对而言显得更为“务实”。
综合实战型策划机构能够适应大多数国内企业现状,特别对于综合实力较为薄弱、营销问题千头万绪,或者急需依靠创造性战略思维进行市场突破的企业,比较适合与这类机构进行合作。
看清智力服务的特点
· 缺乏规模效应
咨询、策划类产品属于一对一定制服务,单位成本(主要是人力资源成本)基本是固定的,不会像普通商品那样随着销量的上升边际成本不断下降,因此总体上看,咨询和策划机构是无法通过规模效应来降低成本的(培训类服务具有较强的规模效应,边际成本具有很大的下降空间,因此众多的咨询机构都将培训作为主要的收入来源)。但是目前有不少咨询机构为了快速成长,相应采取了一些策略来规避咨询行业的这种先天劣势。
规模较大的咨询机构基本都采用标准化的方式来尽量提升服务效率。他们通过多年的积累,建立了庞大的咨询案例库,以及各行各业的相关数据资料和最佳实践。有了这些案例作为参照,一个刚刚毕业的大学生只需掌握基本的问题分析方法就可以为客户提供咨询服务。这种做法虽然提高了效率,但是带来的问题也是显而易见的。
对于人力资源、组织架构、流程再造等管理类的咨询,关注的是企业运营效率的提升,着眼于如何采用最好的方法来提高企业的效率和降低成本,这一类型的决策一般都可以参考其他类似企业的做法,因为效率的提升一般都存在最优的做法和“最佳实践”,企业只需在几个有限的方案中进行筛选即可。
但是对于营销和战略咨询,案例库和“最佳实践”不仅不能起到积极作用,反而会直接导致咨询项目的失败。原因很简单:企业的营销和战略需要的是不同于对手的做法,需要的是差异化,模仿和参照标杆企业的做法只会把企业引入歧途。
对于企业战略和营销策略这种“开放型”的决策,需要将客户企业自身的能力、专长与外部环境结合在一起进行综合考虑,可供选择的方案可以说是千变万化,其复杂程度远非“效率型”决策可比,不可能通过与对手进行比较而发现“最优策略”,因此咨询机构本身的规模和历史积累对于营销这类需要创造性思考的项目所起的作用不大。
· 项目负责人决定项目的成败
营销咨询和策划不是一个靠“人多”取胜的工作。无论参与的人有多少,最后做决策的人却只能有一个。策划也不能像日本式管理一样讲究“民主”,一个获得所有人通过的方案一定是个平庸的方案,好的方案不是靠“商量”出来的。一套完整的方案必定有一个主线,从上至下一气呵成,这种完整的结构只能出自一个人的大脑思维,就如同一幅画作只能由一个画家绘出一样。
对于一个特定的营销策划项目,项目经理是投入时间和精力最多的人,这个人的能力与经验对项目的成败起着决定性的最用,相反,机构本身所起的作用却是相当有限的。
因此,企业在评估智囊机构时,应该重视的是具体项目负责人的个人能力和经验,不要被智囊机构炫丽的光环所迷惑。
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下一条:软文营销,无形的力量!
记得当年我们“闹革命”就是通过各种标语——如“打土豪、分田地”,“革命的工农群众快起来冲锋挺进到红军中去宣传,冲破敌人的四次围攻”“扩大铁的红军,打倒帝国主义。红军独立四十三团宣”。我们就是通过无数条有力量的标语来激发群众,聚合群众的力量,从而取得革命的胜利。
而硬广告好比是程咬金先生的“宣花大斧”,甫一亮出家伙,就无异于高声嚷嚷:“俺要来硬的啦”。因此还没等摆开阵势哩,当事人和旁观者俱已警觉,大家跑路的跑路、防御的防御,结果是恐怕连个呆鸟都偷袭不着。
前段时间,听广告公司的朋友说了一个笑话:硬广与新闻打仗,一硬广兴奋跑来:“报告首长,抓住一新闻!”硬广头头一看,怒:“咋把咱卧底抓来啦?这可是装扮成新闻的广告啊!”
被唤作“装扮成新闻的广告”的这一位,业内人士赐其名曰“软性文章”,简称“软文”。在旅游业,特指企业通过策划,在报纸、杂志或网络等宣传载体上刊登的可以提升旅游品牌形象和知名度,或可以促进销售的一切宣传性、阐释性文章;包括特定的新闻报道、深度解读、案例分析、付费文字广告等。
总之,旅游广告营销不要总是搞“硬”的,比如叶问电影里的东北人老是练硬功夫,功夫总是不上乘。那么,就作为“披着新闻外衣的旅游广告”,软文确是充任“卧底”的不二人选。
软文以其优势在业界爆发出惊人威力的案例说起来有一远一近。远了说,有唐朝大诗人杜牧写的“清明”诗:清明时节雨纷纷,路上行人欲断魂。借问酒家何处有?牧童遥指杏花村。谭小芳老师认为倘若杜牧当初没有写过此诗,杏花村酒的历史恐怕非重写不可,说不定早就倒闭了十次八次了。一首诗救活了一个企业,一救就是一千多年,杜牧牛的紧嘞。
近些时候的案例呢——当首推脑白金,很长时间,我们在极力盛赞史玉柱文笔的时候,仍然在质疑软文是否具有超强的潜量。
据说为了写好脑白金软文,史玉柱将他策划班子里的10多名文案高手连同一大堆事先准备好的资料,悄悄拉到常州一家酒店,包下几个房间,集中进行全封闭式的软文写作。
文案高手们不分白天黑夜,选材、创意、写稿、讨论、每人每天写两篇,写好之后统一交给史玉柱审阅。史玉柱则按事先拟定的软文写作标准进行对照同,稍有不合即退回重写,这样推来敲去、反反复复几个回合之后,确定了一批“千锤百炼”的候选作品。
然后在营销会议上,让那些来自“前线”的各地子公司经理们一一评定,投票表决,一篇一篇地朗读,一轮一轮地投票,层层把关,最后按得票多少选出了后来我们在媒体上看到的系列软文。
其实,聪明的企业多深谙此道。据统计,在美国报纸传媒上,由企业提供并完成刊发的经济新闻,占比高达60%以上;国内的情况也很壮观,世界网络业巨头思科公司在中国媒体发稿量是每月600篇左右(续致信网上一页内容),联想电脑每月则超过了50万字,海尔集团每周至少是1600篇……比惊人的投放数量更足称道的,是他们的运作技巧。这些企业他们长于新闻营销,从媒体选择、采访、撰稿、投放到效果评估,均已形成了一套较为完善的流程和制度,并各擅胜场。
可能有的旅游企业会说,上面举的例子都是国际巨头,国内大亨,可能不太适合中小企业吧。
那么,我们再举一个谈恋爱的例证,你就恍然大明白矣:两位都很可爱的男生分别给同一漂亮MM写情书,一位在纸上只有斗大的几个字,曰:“王大美,我爱你!”;另一位则除了这句外,还详列了他缘何爱上她的N大理由,以及自己够格成为她的“白马王子”的N大优势,并以浪漫、诗意、细腻的叙事方式,介绍了自己于何时、何地对她一见钟情的美丽故事,同时还描述了自己深沉热烈的思念心情、展望了两人交往后的美好蓝图,云云。
王大美小姐读了两封信后的感觉,自然是不一样的;同理,消费者看一则硬广和读一篇新闻后的感觉,也是不一样的。
企业培训讲师谭小芳认为,行业借鉴的旅游软文形式的广告雨后春笋样涌占了市民出行的版面,虽然文笔有好有坏,但是共同的一点就是所有的操作者都掌握了软文的精髓——站在消费者心里谈话。
笔者认为好的景区软文就是要说的有理有据、有章有节,说的不信都不由你!在旅游消费变得理性的年代,软文会用更理性的方式让你就范——这就是软文无形的营销力量!
景区销售中玩软文,其实就是和目标游客在玩心理游戏,我们的旅游营销人要精心考量与受众者接触的每一个点,这里并不是否定硬广告的作用,只要有效,何必拘泥于形式!
现在旅游界有一个误区:“软文”等于报媒!谭小芳认为从某种意义上说,电视专题、公益广告、旅游手册也是软文,既然大家都这么认为,为什么我们不领先一步,把创新软文模式当作景区竞争、策划突破的绝好爆破点?
好看的并不一定是行之有效的,只有真正把握了“精髓”的旅游软文才会发挥无尽的杀伤力,理性的软文可以给人洗脑,感性诉求只是临门一脚。
目前市场上出现了一些旅游度假类的杂志,这些杂志和《中国旅游》或者旅游局办的杂志完全不同,并不完全以记者采访的形式来做内容。它们的定位在于一种介乎广告和软文、旅游体验之间的广告类的旅游杂志。
比如,有人去墨脱回来写了一篇墨脱的游记在杂志上刊载,文章的旁边,马上就有墨脱的某某旅行社精品套餐,多少钱,怎样的线路都非常清楚。由此,旅行社的旅游产品和杂志社的旅游游记和旅游感受已经混合在一起,广告和软文已经完全打包在一起。
这种杂志满足了旅行社想做广告,又想增加其可信度的需求,杂志慢慢地变成一种营销的方式,规避了旅游游记内容和旅行社线路广告之间的直接联系,促使旅游者放松戒备,放心消费,达到广告和公关的预期目标。
好的旅游软文就是要说的有理有据、有章有节,说的不信都不由你!在旅游消费变得理性的年代,软文会用更理性的方式让你就范——这就是软文无形的力量!
软文如同水一般可以植入到任何一种营销平台上,无论是博客营销、EMAIL营销、数据库营销、口碑营销、社区营销等都是需要通过文字表述的形式来营销传播的。这就是软文的力量。如水般柔弱,如水般无敌。
而硬广告好比是程咬金先生的“宣花大斧”,甫一亮出家伙,就无异于高声嚷嚷:“俺要来硬的啦”。因此还没等摆开阵势哩,当事人和旁观者俱已警觉,大家跑路的跑路、防御的防御,结果是恐怕连个呆鸟都偷袭不着。
前段时间,听广告公司的朋友说了一个笑话:硬广与新闻打仗,一硬广兴奋跑来:“报告首长,抓住一新闻!”硬广头头一看,怒:“咋把咱卧底抓来啦?这可是装扮成新闻的广告啊!”
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总之,旅游广告营销不要总是搞“硬”的,比如叶问电影里的东北人老是练硬功夫,功夫总是不上乘。那么,就作为“披着新闻外衣的旅游广告”,软文确是充任“卧底”的不二人选。
软文以其优势在业界爆发出惊人威力的案例说起来有一远一近。远了说,有唐朝大诗人杜牧写的“清明”诗:清明时节雨纷纷,路上行人欲断魂。借问酒家何处有?牧童遥指杏花村。谭小芳老师认为倘若杜牧当初没有写过此诗,杏花村酒的历史恐怕非重写不可,说不定早就倒闭了十次八次了。一首诗救活了一个企业,一救就是一千多年,杜牧牛的紧嘞。
近些时候的案例呢——当首推脑白金,很长时间,我们在极力盛赞史玉柱文笔的时候,仍然在质疑软文是否具有超强的潜量。
据说为了写好脑白金软文,史玉柱将他策划班子里的10多名文案高手连同一大堆事先准备好的资料,悄悄拉到常州一家酒店,包下几个房间,集中进行全封闭式的软文写作。
文案高手们不分白天黑夜,选材、创意、写稿、讨论、每人每天写两篇,写好之后统一交给史玉柱审阅。史玉柱则按事先拟定的软文写作标准进行对照同,稍有不合即退回重写,这样推来敲去、反反复复几个回合之后,确定了一批“千锤百炼”的候选作品。
然后在营销会议上,让那些来自“前线”的各地子公司经理们一一评定,投票表决,一篇一篇地朗读,一轮一轮地投票,层层把关,最后按得票多少选出了后来我们在媒体上看到的系列软文。
其实,聪明的企业多深谙此道。据统计,在美国报纸传媒上,由企业提供并完成刊发的经济新闻,占比高达60%以上;国内的情况也很壮观,世界网络业巨头思科公司在中国媒体发稿量是每月600篇左右(续致信网上一页内容),联想电脑每月则超过了50万字,海尔集团每周至少是1600篇……比惊人的投放数量更足称道的,是他们的运作技巧。这些企业他们长于新闻营销,从媒体选择、采访、撰稿、投放到效果评估,均已形成了一套较为完善的流程和制度,并各擅胜场。
可能有的旅游企业会说,上面举的例子都是国际巨头,国内大亨,可能不太适合中小企业吧。
那么,我们再举一个谈恋爱的例证,你就恍然大明白矣:两位都很可爱的男生分别给同一漂亮MM写情书,一位在纸上只有斗大的几个字,曰:“王大美,我爱你!”;另一位则除了这句外,还详列了他缘何爱上她的N大理由,以及自己够格成为她的“白马王子”的N大优势,并以浪漫、诗意、细腻的叙事方式,介绍了自己于何时、何地对她一见钟情的美丽故事,同时还描述了自己深沉热烈的思念心情、展望了两人交往后的美好蓝图,云云。
王大美小姐读了两封信后的感觉,自然是不一样的;同理,消费者看一则硬广和读一篇新闻后的感觉,也是不一样的。
企业培训讲师谭小芳认为,行业借鉴的旅游软文形式的广告雨后春笋样涌占了市民出行的版面,虽然文笔有好有坏,但是共同的一点就是所有的操作者都掌握了软文的精髓——站在消费者心里谈话。
笔者认为好的景区软文就是要说的有理有据、有章有节,说的不信都不由你!在旅游消费变得理性的年代,软文会用更理性的方式让你就范——这就是软文无形的营销力量!
景区销售中玩软文,其实就是和目标游客在玩心理游戏,我们的旅游营销人要精心考量与受众者接触的每一个点,这里并不是否定硬广告的作用,只要有效,何必拘泥于形式!
现在旅游界有一个误区:“软文”等于报媒!谭小芳认为从某种意义上说,电视专题、公益广告、旅游手册也是软文,既然大家都这么认为,为什么我们不领先一步,把创新软文模式当作景区竞争、策划突破的绝好爆破点?
好看的并不一定是行之有效的,只有真正把握了“精髓”的旅游软文才会发挥无尽的杀伤力,理性的软文可以给人洗脑,感性诉求只是临门一脚。
目前市场上出现了一些旅游度假类的杂志,这些杂志和《中国旅游》或者旅游局办的杂志完全不同,并不完全以记者采访的形式来做内容。它们的定位在于一种介乎广告和软文、旅游体验之间的广告类的旅游杂志。
比如,有人去墨脱回来写了一篇墨脱的游记在杂志上刊载,文章的旁边,马上就有墨脱的某某旅行社精品套餐,多少钱,怎样的线路都非常清楚。由此,旅行社的旅游产品和杂志社的旅游游记和旅游感受已经混合在一起,广告和软文已经完全打包在一起。
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